
Marketing

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Transformação Digital / Experiência do Colaborador
Em entrevista à Human Resources Portugal, Tomás Neves de Almeida fala da importância da transformação digital para as empresas e explica como é que a Quiteamind as pode ajudar neste caminho.
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Transformação Digital
A adaptação às novas formas de trabalhar e de encarar o mercado é neste momento, de uma forma geral, um motivo de orgulho para todos os portugueses.
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Gamificação / Experiência do Colaborador
Em artigo de opinião para a Human Resources Portugal, Tomás Neves de Almeida analisa, com base em estudos, o potencial da Gamification nas organizações.
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Transformação Digital
Em entrevista à Human Resources Portugal, Tomás Neves de Almeida fala da importância da transformação digital para as empresas e explica como é que a Quiteamind as pode ajudar neste caminho.
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Experiência do Colaborador / HR Analytics
Por António Hipólito de Aguiar; Médico. Pós-graduado em medicina "anti-aging". Mentor e apresentador da plataforma de comunicação "Médico de Serviço". Por Tomás Neves de Almeida, CEO da QuiteaMind e doutorando em Gestão.
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Programa BEST: Building Executive Strong Teams
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Transformação Digital / Experiência do Colaborador / HR Analytics
Em artigo de opinião publicado na RH Magazine, Tomás Neves de Almeida fala de como a tecnologia e o feedback podem ser utilizados para alavancar a retenção nas empresas.
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Transformação Digital / Experiência do Colaborador / HR Analytics
Em entrevista à RH Magazine, Tomás Neves de Almeida fala sobre as ferramentas digitais que a QuiteaMind oferece e como essas podem potenciar as pessoas e empresas na área dos RH
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Experiência do Colaborador / HR Analytics
Em artigo de opinião publicado no Dinheiro Vivo, Tomás Neves de Almeida fala dos principais fatores que influenciam a retenção dos jovens e como podem as empresas potenciá-la.
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Transformação Digital / HR Analytics
Em artigo de opinião publicado no Dinheiro Vivo, Jorge Ferreira, Project Manager da Quiteamind, fala da importância da análise de dados para as equipas de recursos humanos, de modo a melhorar a qualidade e relevância das decisões tomadas.
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